Minimalizm: Sade’ce Derinlik (2)
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 26 Mayıs 2020
Camları, pilleri, şişeleri, plastikleri, plastik kapakları düzenli bir şekilde biriktirip kutulara atıyorum ve bu bir alışkanlık artık benim için. Bunu yapmayınca içim hiç rahat etmiyor. Özellikle camları ve pilleri geri dönüştürme fikri bile doğa için içimi daha çok rahatlatıyor. Okuyolla.com gibi sayfalarla ve takas projeleriyle kitap paylaşımı yapıyorum. Yarının Suyu projesi ile su kullanımımı azalttım ve dikkat ediyorum.
Bu bir sürdürülebilir gönüllülük işi esasında.. Hala azaltmaya devam ediyorum, paylaşıyorum ve mutlu oluyorum. Kendi kendime yapabildiğim şeyleri satın almıyorum, böylece üretiyorum. Bu üreticilik elbette salgın döneminden sonra daha da arttı her birimizde bundan da eminim.
Devamını oku
Minimalizm: Sade’ce Derinlik (1)
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 23 Mayıs 2020
Thich Nhat Hanh, Zen’i şöyle özetliyor: (9)
“Zen, farkında ve odaklı bir zihin; yapmacıklık ve sunilik yerine doğallık ve sadelikten oluşan disiplinli bir hayat, “ben” odaklılık ve saldırganlık yerine dünyanın ve kendinin iyiliği ile şefkatle meşgul ve kaygılı bir yaşam demek anlamına gelirken, doğayla sürekli çatışma halinde değil, onun doğal düzeniyle uyum içinde yaşamak demektir.”
Devamını oku
Minimalist Yaşam
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 18 Mayıs 2020
“İnsanların fazla satın alma yapmalarının ilk sebebi bir boşluğu doldurmaya çalışmalarıdır. Ancak alışverişin sağladığı telaş ve meşguliyet uzun sürmez. Alışveriş bizleri anlamlı bir şekilde meşgul etmeye devam eden bir eylem olmaz.” bilgisi ile bir soru soruluyor: Neden hayatımızı karmaşık hale getiriyoruz?
Devamını oku
İK Profesyonelleri & Bloggerları ile Mini Röportajlar
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 22 Ocak 2020
İK profesyonelleri ve İK Bloggerları ile röportaj yapma fikrini Ocak 2020’de hayata geçirdi. Onun bu fikri, her birimizin birbirimizi daha iyi tanımasını, birbirimizden de birçok şey öğrenmemizi sağladı. Bize güzel sorular sordu ve bizleri düşündürdü. Kendisine bu keyifli röportaj için teşekkür ediyorum.
Devamını oku
Dönüşüm
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 31 Aralık 2019
Hayatın getirdikleri ile bizden alıp götürdükleri eşit olmuyor. Halbuki terazi için denge önemli..
Devamını oku
Universum En Çekici İşverenler Araştırması 2019
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 30 Kasım 2019
Araştırma katılımcılarını hem Y kuşağını (1980-99 arası doğanlar) hem de Z kuşağını (2000-2018 arası doğanlar) oluşturuyor.
Hem Y hem de Z kuşağından öğrenciler ve gençler kendilerini problem çözme ve sorumluluk anlamında güçlü görüyor. En büyük sıkıntıları ise zaman yönetimi ve esneklik.
Devamını oku
People Make The Brand 2019
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 23 Ekim 2019
Türkiye’nin en önemli işveren markası konferansı People Make The Brand (PMB), 7. yılında insan kaynakları, pazarlama ve iletişim dünyasını bir araya getiriyor. Bu yıl “Psikolojik Sermaye” konusunun ele alınacağı PMB, alanında uzman konuşmacıları ve ele aldığı konularıyla merakla bekleniyor. Universum Orta Doğu Direktörü ve Dinamo Danışmanlık Kurucu Ortağı Evrim Kuran’ın açılışını yapacağı konferansın moderatörlüğünü Harvard Business Review Türkiye Genel Yayın Yönetmeni Serdar Turan üstlenecek. Psikolog ve yazar Prof. Dr. Acar Baltaş, konuşmasında; okulda öğrenilen değil, hayatın içinde mücadele ile kazanılan yaşam becerilerine, erken yaşta alınan sorumlulukların sonucunda gelişen psikolojik iyi hale, gençlerin hak ettikleri noktaya gelmeleri ve yaşadıkları hayatın hakkını vermek…
Devamını oku
Hiç Olmazsa Selam Ver 🙂
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 17 Ekim 2019
Yeni mezunlar özellikle iş hayatında nelere dikkat etmeliyim? Neler önerirsiniz? İş hayatında kendimi nasıl yetiştirmeliyim? vb. gibi değerli sorular soruyorlar. Özellikle onlarla konuşmak istediğim için kimseyi rencide etmek istemeden sadece seçtikleri bu yolla doğru olmadığını yazmak ve başaranların nasıl ve ne şekilde başardığını anlatmak istiyorum..
Devamını oku
Aday Bekletme Seanslarında Son Durum(lar)
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 3 Eylül 2019
etişim ve organizasyon kaynaklı sorun ile adayın mağduriyetini ise şu şekilde özetleyebiliriz:
Stajyerin adayı odaya aldıktan sonra görüşmeyi yapacak olan işe alım uzmanına bilgi vermemesi.
1 saat 15 dakika sonra işe alımcı adayın mülakata gelmediğini fark etme(me)si, tesadüfen görüşme odasına girmesi ve görüşmelerini ya da adayları takip etmemesi, görevli stajyere sormaması.
Adayın bekleme odasında oda sıcaklık seviyesinin de hiç uygun olmadığı ve değiştiremediği bir görüşme odasında bekletilmesi.
Adayın bekletilme süresinin fazlasıyla aşıldığı bir zaman diliminde bekletilmesi.
Devamını oku
Dünyayı Kurtarma Planı
Yazan Nilüfer Koçyiğit
/ 8 Temmuz 2019
Umay Yılmaz, Dünyayı kurtarma planını açıklıyor:
Sorgulayın.
İhtiyacınızı tanımlayın.
Talep edin.
Devamını oku
Bir solukta okumalık
İK Profesyonelleri & Bloggerları ile Mini Röportajlar
Serpil Hanım’la çok uzun yıllardır tanışıyoruz, birlikte İnsan Kaynakları Yönetimi yüksek lisans programında aynı sıraları paylaştık, Aralık ayında aklında bir proje olduğunu söyledi ve hemen bizlerle de paylaştı. Uzun yıllardır sektörde deneyimli, güzel projeler ve değerli işler yapıyor ekibiyle birlikte. Aynı zamanda kendisine ait olan İnsan Kaynakları Pencerem Blogu'nda da deneyimlerini paylaşıyor. İK profesyonelleri ve İK Bloggerları ile röportaj yapma fikrini Ocak 2020'de hayata geçirdi. Onun bu fikri, her birimizin birbirini daha iyi tanımasını, meslektaşlarımızdan da yeni birçok şey öğrenmemizi sağladı. Kendisine bu keyifli röportaj için teşekkür ediyorum ...
Devamını Oku
Devamını Oku
Universum En Çekici İşverenler Araştırması 2019
Her yıl dünyanın 60 ülkesinde 1.8 milyon gençle gerçekleştirilen Universum En Çekici İşverenler Araştırması 2019 yılında Türkiye'nin önde gelen 50 üniversitesinden 64.967 öğrenci ve bu üniversitelerden mezun ve çalışma hayatında olan 18.338 genç profesyonel katılımı ile tamamlandı. Türkiye’nin önde gelen 50 üniversitesinin İktisadi İdari Bilimler, Mühendislik, Bilişim Teknolojileri, Fen Bilimleri, Sağlık, Tıp, Edebiyat, Hukuk, Eğitim ve Sosyal Bilimler öğrencilerinden oluşan toplam 64.967 öğrenci ve ortalama iş deneyimi 4,5 yıl olan 18.338 genç profesyonel aratırmaya katıldı. Elde edilen bulgular Harvard Business Review Dergisi Eylül sayısında yayınlandı: ‘Universum En Çekici İşverenler Araştırması’ gençlerin kariyer profillerini 7 başlık altında inceliyor: Yetkinlikleri ödüllendiren ve ...
Devamını Oku
Devamını Oku
People Make The Brand 2019
Türkiye’nin en önemli işveren markası konferansı People Make The Brand (PMB), 7. yılında insan kaynakları, pazarlama ve iletişim dünyasını bir araya getiriyor. Bu yıl “Psikolojik Sermaye” konusunun ele alınacağı PMB, alanında uzman konuşmacıları ve ele aldığı konularıyla merakla bekleniyor. Universum Orta Doğu Direktörü ve Dinamo Danışmanlık Kurucu Ortağı Evrim Kuran’ın açılışını yapacağı konferansın moderatörlüğünü Harvard Business Review Türkiye Genel Yayın Yönetmeni Serdar Turan üstlenecek. Psikolog ve yazar Prof. Dr. Acar Baltaş, konuşmasında; okulda öğrenilen değil, hayatın içinde mücadele ile kazanılan yaşam becerilerine, erken yaşta alınan sorumlulukların sonucunda gelişen psikolojik iyi hale, gençlerin hak ettikleri noktaya gelmeleri ve yaşadıkları hayatın hakkını vermek ...
Devamını Oku
Devamını Oku
Farklı Meslekler
Farklı Meslekler: Üzgün Yılmaz – Fotoğraf Penceresi
Üzgün Yılmaz ile ‘Düğün Destinasyon Fotoğrafçılığı’nı Konuştuk 🙂 Üzgün merhaba, öncelikle seni tanıyabilir miyiz? Merhaba Nilüfer, öncelikle seni tanımak çok güzel… Marmara Üniversitesi İletişim Fakültesinden mezunum.
1 Ocak 2017
Yorum yapılmamış
Gezi ve Keşif Notları
Sadece Yeni Bir Nefes
Çünkü akıp giden sadece zaman değil bizleriz ve bizlerin akıp gidişinde tek güzel kalan şey yazılarımız ve düşüncelerimiz… Hayata geçirebildiğimiz kazanımlarımız ve yaşadıklarımız.. Yazı yazmanın ölümsüzlüğü tek tek değiştiremeyeceği kelimelerin kalıcılığı gelişim ve yeniliğe doğru ilerletebileceğimiz rüzgarın esen şiddetli fırtınasında durup bakacağımız bakışla dik yürüyüş..
Hayat fazlasıyla ilginç ve engebeli bunun yanında tabii çok enteresan sürprizlerle dolu..
Dolu dolu anımsayıp yaşayabileceğin saldırgan tutumsuz hayat planı çok daha doğru..
Her yılın yeni yanılsaması..
28 Ocak 2015
1 Yorum
Gezi ve Keşif Notları
Alice Harikalar Diyarında’dan Küçük Bir Anekdot
“Lütfen bana hangi yolu izlemem gerektiğini söyler misiniz?” “Bu nereye gitmek istediğinize göre değişir.” dedi kedi. “Aslında nereye gittiğim pek umurumda değil.” dedi Alice ” O
26 Temmuz 2015
Yorum yapılmamış
Bir kitap & Bir Kahve
İş’te Sevgi
İçinde bulunduğumuz günlerde artık çalışanlar yalnızca aldıkları ücrete bakmıyor, şirketlerinden manevi bir getiri de bekliyorlar. İnsanlar kişiliklerine hitap edecek, sosyal gereksinimlerini karşılayacak, kendisine anlam katacak ve sonunda psikolojik olarak da ödüllendirileceği işlerin peşinden gitmeye başladı. Sevgi şirketlerinin önemi ise bu noktada önemli oluyor. Örneğin, bazı şirketler çalışanlarına çevreyle ilgili organizasyonlarda gönüllü çalışmaları durumunda izin veriyor.
12 Nisan 2015
Yorum yapılmamış
Bir kitap & Bir Kahve
Altın Kitap
Değerli Okuyucularım, PERYÖN 2014 Kongresi‘nde Altın Kitap – Dale Carnegie‘den küçük bir kitapçıktan notlar geçti elime. Sizlere de kitaptan küçük ipuçları aktarmak istiyorum. Dale Carnegie’nin yıllar önce ilk okuduğum
30 Ocak 2015
2 yorum
Gezi ve Keşif Notları
İkinci Dereceden İşsizlik Yanığı
Eylül’ün gelmesiyle değil de bitmesiyle tiyatro sezonu ve İstanbul Devlet Tiyatrosu’nda da oyunlar sergilenmeye başlıyor… Vee perdeden bir işsizlik yanığı kokusu da yükseliyor. Oyunla tanışmam birkaç
30 Eylül 2017
Yorum yapılmamış